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我院召开新任干部任前集体谈话会

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发布时间：2019-05-13
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【概要描述】根据《廉政谈话工作规定》等相关要求，2019年5月9日，我院在五楼会议室召开了新任干部任前集体谈话会。党委书记、董事长黄玉明，党委副书记、总经理杨永林出席会议并讲话，党委委员、纪委书记叶志刚主持会议。6名新任干部参会。

我院召开新任干部任前集体谈话会

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　　根据《廉政谈话工作规定》等相关要求，2019年5月9日，我院在五楼会议室召开了新任干部任前集体谈话会。党委书记、董事长黄玉明，党委副书记、总经理杨永林出席会议并讲话，党委委员、纪委书记叶志刚主持会议。6名新任干部参会。
　　纪委叶志刚书记作廉政谈话。他结合纪法解读和案例分析，提出了三项要求：一是加强政治建设，强化规矩意识。特别要把坚决做到“两个维护”作为首要政治纪律，始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；二是强化红线意识，履行一岗双责。要心有所畏、言有所戒、行有所止，业务管理和廉政建设“两手抓、两手都要硬”；三是严管厚爱并举，鼓励担当作为。新岗位展现新作为。
　　杨永林总经理对新任干部提出了四点希望：一要讲政治、知规矩，不能在政治上有丝毫偏差；二要尽快转换角色，适应管理岗位，不断提升学习能力、执行能力、开创能力、抗压能力；三要树好标杆，率先垂范，扎实工作、努力奉献，百尺竿头更进一步，起到引领示范作用；四要廉洁从业，依法合规经营。干部要守土有责、守土尽责，种好“廉政责任田”，同时要接受监督，营造风清气正的干事创业氛围。
　　黄玉明书记强调，一要将从严管理贯穿到干部使用全过程。全面从严治党的目的是更好促进事业发展。新任干部要严格修身律己，廉洁从业用权；二是新任干部要把“忠诚、干净、担当”落到实处。当好表率、示范引领，对党要绝对忠诚、事业要绝对干净、业绩要绝对过硬，不辜负组织和群众的信任与重托。院党委将会跟踪考核新任干部的履职和发展情况，以改革发展的成效检验选人用人工作成绩。
　　纪检监察室主任母祥春解读了《机勘院新任领导干部廉洁从业承诺书》；全体与会新任干部逐一签订了承诺书。环境工程院院长钱春宇代表新任干部郑重承诺，将以习近平总书记提出的国有企业好干部“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴业有为、清正廉洁”20字标准鞭策自己，加强学习、勇于创新、敢于担当、廉洁从业，为机勘院改革发展做出更大贡献。

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